A mi kis csapatunk, pontosabban mikor mennyi, hány fő? Ezt a feladatok határozzák meg. Megbízás és megbízás között nagyon sok különbség van. Van ahol a háttér munka több embert, időt, munkát igényel mint egy-egy kimozdulás az elemzések után, alatt, előtt. Ezt nem mondhatjuk el konzekvensen. Van egy törzs csapat és sok-sok közreműködő, akik meghatározott feladatokra, területre, munkára koncentrálnak.
A háttér nagyon fontos. Nélkülözhetetlen a munkánk során a stabil háttér csapat, aki mindig van, dolgozik, segít, elemez, begyűjt, összegez és még sorolhatnánk azt a rengeteg háttér munkát ami nélkül nem lehetne dolgozni. Ez nem látványos, de eredményes. Mint ahogy a ház is akkor jó, tartós ha az alapja jó, így a mi munkánk is alapos előkészítést, szervezést, tervezést igényel. Igaz nem ház lesz belőle, hanem többnyire a várt eredmény. De tény, hogy nem minden oldható meg, vagy vállalható el.
Szórakozni is kell, beszélgetni, kikapcsolódni, ja meg persze ekkor is dolgozunk, informálódunk.
Miként tüzes fiatalként a forró fej, úgy később a higgadt tervezés és preciziós végrehajtás.